Bachelor Communication digitale

Vous souhaitez devenir un véritable expert en communication digitale ? Cette formation reconnue par l’État vous permettra d’acquérir en ligne et à votre rythme les compétences essentielles pour intégrer rapidement le marché de l’emploi.

La communication digitale est devenue incontournable et accessible pour toutes les entreprises, grandes comme petites. Les réseaux sociaux sont une formidable opportunité de communiquer et de vendre. Le(la) chargé(e) de communication digitale est donc devenu un acteur incontournable en entreprise et en agence (web et communication). Grâce à ce Bachelor et ses enseignements professionnels vous serez immédiatement opérationnel après l’obtention de votre Titre.

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Objectifs

Le bachelor communication digitale vous permet de développer vos compétences en :

  • Être capable d’élaborer une stratégie de communication multicanale (analyse, pilotage, définition des axes).
  • Savoir concevoir un projet de communication multicanale : Elaborer, coordonner et déployer les contenus de communication.
  • Savoir piloter un projet de communication multicanale.

Conditions d'admission

Pour pouvoir suivre cette formation, il faut :

  • Etre titulaire d’un titre ou diplôme Bac+2 (BTS, DUT, DEUG ou un titre RNCP de niveau 5).
  • OU
  • Justifier d’une expérience professionnelle significative dans le secteur d’activité visé par le titre.
Pour toute autre situation, contactez un conseiller en formation qui étudiera votre profil pour vous proposer une formation qualifiante adaptée à votre besoin.

Durée et rythme

De 9 à 18 mois, 450h

Avec COMNICIA, vous pouvez débuter votre formation à tout moment de l'année !
Vous adaptez votre rythme de formation grâce au planning de formation personnalisé, élaboré avec vous, selon votre situation.

Garantie réussite : sous réserve du renouvellement du titre professionnel.

3 exemples de planning
(hors éventuelle période de stage)
Formation accélérée
Accéléré
12h d'étude hebdomadaire sur
9 mois
Formation standard
Standard

9h d'étude hebdomadaire
sur 12 mois
Formation Confort
Confort
6h d'étude hebdomadaire sur
18 mois

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Garantie réussite

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Des diplômes reconnus

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en France

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Excellence académique

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Application
mobile

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Notre école

Programme

La stratégie de communication multicanale
  • Compétences acquises
    • Piloter des enquêtes auprès des publics internes (salariés) et externes (clients, fournisseurs...) permettant d’affiner le diagnostic afin de mieux définir les actions de communication à mener ou à corriger. Pour ce faire, mettre en œuvre : l’élaboration de dispositifs d’écoute adaptés : enquêtes, sondages, études quantitatives, en interne comme en externe. Le pilotage de dispositifs d’écoute adaptés). L’analyse et l’exploitation des données recueillies.
    • Analyser les caractéristiques de la communication de l’organisation pour en tenir compte dans l’élaboration et la mise en œuvre des projets de communication comprenant : Une analyse des enjeux stratégiques de l’entreprise, de son positionnement (produits ou services) et de l’évolution de son marché La prise en compte des réussites et des échecs des actions précédentes de communication.
    • Élaborer le plan de communication en définissant les objectifs de communication, le concept de communication (« big idea ») et les besoins en communication interne et/ou externe, en cohérence avec la stratégie globale et les enjeux de l’entreprise. Contribution à la définition des objectifs des différentes actions ou dispositifs de communication dans les temps et budget définis. Détermination des indicateurs de performance et d’évaluation des objectifs (KPI).
  • Réaliser une analyse stratégie
    • La notion de marché
    • La prise en compte du marché
    • La notion de concurrence et de diversité concurrentielle
    • La dynamique concurrentielle
    • Les stratégies concurrentielles
    • L’analyse stratégique
    • L’analyse concurrentielle
    • Le benchmark
    • Le benchmark concurrentielle
    • Les fakes news
    • La veille concurrentielle et sectorielle
    • La veille sociétale et comportementale
    • L’analyse des supports de communication
    • La méthodologie du processus stratégique
    • L’analyse de l’environnement global de l’entreprise
    • L’analyse des potentiels de l’entreprise
    • L’analyse de la chaîne de valeur
    • L’évaluation des facteurs clés de succès
    • Le business plan
    • L’étude de faisabilité
    • La publicité comparative
  • Analyser les stratégies et formes de communication
    • Les différentes formes de communication
    • Les différents supports de communication
    • La marque employeur
    • Les enjeux et limites de la marque employeur
    • Les parties prenantes et les risques de la marque employeur
    • L’identité visuelle par le logo
    • L’audit de communication
    • L’élaboration d’un projet de communication
    • La stratégie de communication
    • Les réseaux sociaux d’entreprise
  • Piloter des études pour mieux cibler les besoins en communication
    • Les études qualitatives
    • La création d’un échantillon d’étude qualitative
    • Les études quantitatives
    • Les différents types d’études quantitatives
    • Les méthodes d’échantillonnage
    • La réponse à un appel d’offre
    • Les études à l’épreuve du numérique
    • L’étude du comportement du consommateur
    • La RGPD
    • L’analyse des besoins internes à l’entreprise
    • La communication et le management
  • Définir les axes de communication stratégique
    • La mise en œuvre d’un plan de communication
    • Les objectifs de communication
    • Le mix de communication
    • Les composantes du plan de communication
    • La stratégie de ciblage
    • Le processus créatif
    • Les cibles récentes
    • La baseline
    • La stratégie de création
    • Le positionnement de communication
    • Les médias
    • Le média planning
    • La stratégie hors médias
    • La stratégie digitale
    • Le brand content
    • La communication interne
    • La budgétisation et le calendrier des actions de communication
    • Les outils de mesure de l’efficacité
  • Cadre juridique de la communication
    • Le droit et la concurrence
    • La publicité et la concurrence
    • Le droit des médias
    • La propriété intellectuelle
    • Le droit à l’image
    • La déontologie publicitaire
    • Le droit du web
La conception du projet de communication multicanale
  • Compétences acquises
    • Définir un dispositif de communication multicanale (print, web et réseaux sociaux, vidéo, relations avec les médias, organisation d’évènement...) en cohérence avec les objectifs de communication de l’entreprise et choisir les messages en fonction de la stratégie et de l’univers de la marque de l’entreprise.
    • Construire un dispositif de communication et en coordonner la production et le déploiement en veillant à sa cohérence globale, à la pertinence des contenus (texte, photo, vidéo, poscast, story...) par rapport aux cibles, et au respect de la législation en vigueur.
    • Réaliser des « story » et les viraliser pour le compte d’une marque-partenaire en respectant le positionnement et la stratégie de communication de l’entreprise
    • Organiser une conférence de presse en choisissant les médias et influenceurs à inviter, et rédiger et produire les dossiers de presse, communiqués de presse, QNA (Question /Answer ou question /réponses) et contenus pour les médias sociaux
    • Réaliser un reportage vidéo s’insérant dans un dispositif de communication : Choix du sujet et de l’angle journalistique Scénarisation et prise d’image Sélection et montage des contenus à l’aide d’un logiciel adapté Diffusion et viralisation des contenus en fonction du support ou vecteur de diffusion
  • Elaborer un dispositif de communication multicanale
    • Le dispositif de communication multicanale
    • La communication 360°
    • L’approche de la marque
    • Le prisme d’identité
    • La communication symbolique
    • Le storytelling
    • La communication corporate
    • Le contenu de marque
    • La complémentarité des moyens
    • La communication d’activisme
    • La marque en interne
    • La stratégie de marque
    • Le marketing d’influence
    • Les influenceurs
  • Coordonner et déployer le dispositif de communication
    • Les fondamentaux de la communication
    • Le dispositif de communication
    • La structuration du message
    • L’inspiration
    • La définition de son style
    • La stratégie de contenu
    • Les KPI de la stratégie de contenu
    • L’orientation artistique et le brief créatif
    • Les social ads
  • Concevoir une story comme contenu d’influence sociale
    • Le concept de story
    • La réalisation de stories
    • L’enquête documentaire et journalistique préliminaire
    • Facebook stories
    • Instagram stories
    • Snapchat stories
    • Les stratégies de viralisation de la story
  • Mobiliser les relations presse et produire des contenus médias
    • Les relations publiques
    • Les relations presse
    • Les médias cibles
    • La rédaction d’un dossier de presse
    • Le communiqué de presse
    • La préparation de l’interview avec les journalistes
    • L’organisation de la conférence de presse
    • La communication de crise
    • La prise de parole en public
    • Les relations presse et le web
    • Les réseaux sociaux et l’e-réputation
    • Le média training
    • Le langage corporel
  • Réaliser un reportage vidéo
    • La rhétorique de l'image
    • Le langage cinématographique
    • Les acteurs de la production audiovisuelle
    • La réalisation de vidéos pour les réseaux sociaux
    • La réussite d'une interview
    • Les règles de cadrage en vidéo
    • Le métier et les techniques du monteur vidéo
    • La prise de son pour la vidéo
    • Le montage avec un smartphone
    • Le droit d’auteur pour la création artistique
Le pilotage du projet de communication multicanale
  • Compétences acquises
    • Définir le projet de communication à partir de l’analyse et de l’identification des besoins en communication et de la stratégie de l’entreprise
    • Proposition d’un ou des projets à mettre en œuvre ou réponse à une demande et définition des objectifs à atteindre et des moyens humains et matériels à mobiliser
    • Élaboration du budget et du planning de mise en œuvre du projet
    • Rédiger le cahier des charges d’un projet de communication événementielle en vue de son appropriation par des prestataires internes ou externes
    • Identification des facteurs de succès du projet
    • Structuration des différentes étapes du projet (découpage en phases et sous-phases, objectifs et exigences particulières...)
    • Formalisation du cahier des charges du projet et présentation au décideur et communication aux parties intéressées
    • Formaliser le projet de communication en définissant les différentes étapes, les livrables associés, les délais de mise en œuvre, les moyens humains et financiers, ainsi que les modalités de suivi des différentes étapes du projet.
    • Sélection des équipes / prestataires internes ou externes
    • Attribution des moyens à chacun des acteurs du projet
    • Définition des modalités de suivi du projet
    • Contrôle des livrables intermédiaires et de la consommation du budget
    • Mettre en œuvre les outils de suivi et mesure de l’efficacité du projet de communication afin de maîtriser son déroulement, d’évaluer son impact et en faire le reporting auprès de la direction
    • Choix des indicateurs de suivi des actions
    • Conception d’un ou plusieurs tableaux de bord
    • Analyse des résultats des actions de communication et mise en place d’actions correctives le cas échéant
    • Evaluation de l’impact du projet de communication
  • Projeter la stratégie et le plan de communication
    • Le projet de communication
    • La gestion de projet
    • Les méthodologies agiles
    • Les processus et les disciplines de la gestion de projet selon le PMBOK
    • L'analyse des besoins en communication
    • La problématique de communication
    • Les outils d'optimisation de la communication de l'entreprise
    • La présentation d’un projet de communication à sa direction
    • La présentation écrite d'un projet
    • Des présentations de résultats impactantes
  • Mettre en place les stratégies de communication événementielle
    • Les fondamentaux d'un projet de communication événementielle
    • La communication événementielle
    • La mise en œuvre d'un événement
    • Le cahier des charges
    • L'événementiel au service de l'interne
    • L'événementiel culturel
    • L'événementiel sportif
    • Les médias incontournables de l'événementiel
    • Les relations presse et l'événementiel
    • L'événementiel et les prestataires
    • La mesure de l'efficacité d'un événement
    • Le cadre juridique de l'événementiel
    • Le budget en événementiel
  • Planifier un projet de communication détaillé
    • Les acteurs et les ressources du projet
    • La première découpe du projet
    • La construction du planning
    • La gestion du budget du projet
    • La gestion des risques
    • La communication autour du projet
    • La construction d'un tableau de bord opérationnel
    • La gestion budgétaire
    • La budgétisation d'un plan de communication
    • L'après-événement
  • Planifier un projet avec Trello
    • La planification d’un projet avec Trello
La gestion des prestataires du projet de communication
  • Compétences acquises
    • Réaliser une veille fournisseurs afin de présélectionner des prestataires de communication sur la base d’une grille de critères spécifiques et selon les besoins récurrents ou exceptionnels de l’organisation.
    • Définition des critères de sélection des prestataires dans le cadre de projets ou de besoin récurrents de communication
    • Identification des prestataires de communication selon leurs offres et capacités de production et présélection de ceux répondant aux critères identifiés
    • Sélectionner des prestataires de communication à travers la rédaction d’un appel d’offre fournisseurs rédigé en fonction des besoins récurrents ou exceptionnels de l’organisation
    • Création d’une grille d’évaluation des réponses
    • Étude des réponses aux appels d’offres
    • Sélection du / des prestataires de communication les plus adaptés dans une logique de « mieux-disant »
    • Contrôler et évaluer la qualité d’une prestation de communication à l’aide d’un système d’évaluation définissant le cadre contractuel et les critères d’évaluation et de contrôle des prestations des fournisseurs.
  • Organiser une veille fournisseurs
    • La veille fournisseurs
    • Les prestations créatives : définitions
    • La communication média et hors média
    • Les typologies des prestataires
    • Les profils de prestataires
    • Les besoins en image et en imprimerie
    • Le pilotage et la transmission des supports print
  • Coordonner un appel d’offre
    • La sélection des prestataires en communication
    • Le cahier des charges
    • L'initiation de l'appel d'offre
    • La réglementation de l'appel d'offre privé
    • L’évaluation des réponses
  • Superviser les parties prenantes d’une campagne de communication
    • La performance et l'évaluation de la prestation
    • L’évaluation et de contrôle d'une prestation
    • La gestion de la relation annonceur
    • Le cadre contractuel des prestations

Le programme est susceptible de modifications selon les évolutions de la certification.

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Validation et certification

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À l’issue de votre formation Bachelor Communication digitale, vous présentez un Titre professionnel reconnu par l'État. Vous recevez aussi une attestation de suivi de formation.

Titre professionnel Chargé(e) de communication

Niveau 6 (équivalent BAC+3 - Anciennement niveau II) • Certifié par l'État.
Publication au JO : en attente renouvellement du titre
Certificateur : ESGCV- IICP


Passer l'examen Juin et Décembre
Lieu En ligne, de chez vous

Pour valider le titre, il sera nécessaire de valider l’ensemble des 4 blocs de compétences le composant et de passer une certification finale (examen terminal).

Consultez le répertoire officiel de certification
L'attestation de suivi de formation

L'attestation de suivi de formation précise la formation suivie, le volume horaire, les objectifs et les compétences acquises.

Expérience professionnelle et Stage

Dans votre formation STUDI, les cours sont conçus pour vous mettre en situation professionnelle.
Ceci dit, toute expérience professionnelle, passée ou en cours, ou réalisation de stage, reste un atout pour l'obtention de votre titre.
STUDI vous conseillera selon votre situation et peut vous fournir une convention de stage.

Débouchés

Ce titre vous permettra d’être recruté rapidement en tant que :

  • social media manager
  • chargé(e) de communication digitale
  • chef de projet communication
  • concepteur-rédacteur web

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